如题，小白问一下，刚入行,公司大半年都没中标，一直在干两个大点的项目。 现在一个项目黄了。最近没有新项目进来，估计老板要裁人，公司做报价的人，老板好像不想裁，说是报的越多才有中标的机会，虽然不中标，但也是在给公司做广告。各位业内大佬，我怎么感觉，这听起来不靠谱 报价的人现在全公司工资最高。我一个admin也管工资哈，也就是报价员工工资的一半多一点。关键报价的人只是收集各个供应商的价格，最后还是要老板去和builder沟通。老板忙，也没时间去和builder沟通投标的事，这样下去，公司日子不好过。报价的人没招进来之前，是老板在做报价，也有点利润。招了个报价的进来，中标没见多，成本还一下增加很多，公司亏损，担心哪天发不了工资。 大家在建筑行业混的，指点一下。四五个人的小公司，干脆把admin裁了，让报价的人兼一下得了  |
