一个多月前先后面试了甲乙2家公司,都是part time岗。4周前,甲公司先给了offer,我开始在这家工作。今天乙公司问我下周一能否去上班,我说可以,就给了offer,但有4周的full time培训,培训结束后根据我的availability排班。 因为都是part time岗,我目前不想放弃甲,可是,毕竟才干了一个月,直接告诉甲公司我找到了其它工作需要4周假期去参加培训有些不妥,因为当初入职时,我的availability非常灵活。 求助,这种情况,什么理由既能保住在甲的工作,又能让甲给我4周无薪假期? 补充内容 (2025-4-30 11:59): 我还在甲的试用期,况且他们已经为我排好了5月份的班。 补充内容 (2025-5-2 15:50): 给目前公司的Office Manager发邮件请4周假期,她回复让我提供参加培训的证明,她会交给General Manager,看能否批准leave without pay,目前还没结果。 |