|
针对小生意的cash boost rebate （一）背景 自己和太太自雇，生意是做贷款经纪的，公司注册超过3年了，之前是年底给自己发director fees，有正常的年度报税。 3月13日刚推出Cash boost这个政策的时候，会计3月中下旬的时候帮我改成了PAYG的发工资的方式。我们在3月底的时候，发了自己3月的薪水，并补发了1月和2月的薪水。后续都是按照PAYG的方式发放的工资。 （二）认定的标准 对比了Cash Boost的eligibility，唯一不确定的就是这条“made payments to employees subject to withholding……”是否符合，其余的应该都是满足条件的。 大家在上半年lodge了Business Activity Statement之后，符合条件的公司，ATO就都自动把对应的资金转给大家了。当时看网上有许多人说已经收到credit了，金额不等。问了一下会计，说3月12日之后改成PAYG的客户都没有收到cash boost，她在和ATO沟通协调看其是否接受这种PAYG回溯…… （三）沟通经过 – 希望就在眼前 虽然我不是很清楚会计具体如何和ATO沟通解释，本着死马当活马医的精神，于是自己打了ATO的电话。Google后才发现，ATO有很多电话，正值疫情期间，ATO的电话也是热线。第一次电话接通后，阐明了来意，电话那头的小姐姐在后台查了一下，说我这种情况是符合政策的，她会帮我在后台escalate，然后让我等消息。 当时好像是5月初，然后ATO当时的反馈时间好像是15（或者20）个工作日，也就是差不多等了近一个月。再我的再次电话之后，这次的接线员明显就生硬了许多，说如果符合条件，我就会收到钱，然而ATO何时会给我个回复，以及我是否eligible to cash boost，他无可奉告。 从第一通电话之后，又打了两次电话。大概到了第6周左右，收到了ATO的电话（之前都是我主动打给ATO），这次是另外一个小姐姐，愉快的告知我领取cash boost应该没有什么问题，只是需要额外提交两个材料就好了。一个是证明2020年3月份之前企业有实际在运营的证据，另一个是企业有雇佣员工的证明。 因为企业本来就在运营，也有正常报税，这条提供了发票。问题出在雇佣员工的证明，ATO当时说这条可以提供工资支付银行流水，或者Employee Declarations。当时想当然的就自己提供了一个员工声明，证明从公司领了薪水。后来才知道，在澳洲有专门的一个表格就是这个，主要是证明员工从公司拿了哪些福利的(fringe benefit)。ATO的链接如下 https://www.ato.gov.au/forms/employee-declaration/ (四) 沟通经过 – 峰回路转 资料发回去之后，又是3周的等待，中间打电话给ATO，接线员基本上是无可奉告，只能等待。然后再7月初，收到了一封邮件，处理我这个案子的人要求我提供一堆材料，清单如下： 当时收到邮件后，是眼前一瞎的感觉，看着这么多要求，觉得头都大了。这个时候想着，是否就算了，给ATO认怂。审核我这个案子的人还发了短信给我，给了我她的手机，不清楚是否因为疫情期间在家办公的缘故。然后我打了她的电话，请她一一解释了被要求提供的资料都是些什么东西，我也是在这时才明白了那个Employee declarations是什么。 我当时为了避免准备这些资料花时间、精力最后还是被拒绝，就直接把我的疑问抛给了审核员，说我这里PAYG是3月下旬改的，1~3月的工资都是3月底发的，这种情况ATO是否认可符合cash boost的要求？审核员告知她在没有收到我的材料之前，无法给出结论我是否符合。总之就是相当于打了太极，没有说可以，也没有说不可以。 抱着犹豫的心情，在截止日期的当天，我把所有能提供的材料发回去了。因为本来就是自雇公司制的形式，并且工资在3月份也改成PAYG了（之前是年底发director fees），所有的材料都提供的真实的。比如说说Workers compensation insurance policy，就是7月份去买的。这里唯一没有提供的就是Employee declarations，因为没有！ 然后又等了3周，还是没有回复。我又发了一封邮件给审核员，当天收到回复说第二天会给我审批的结果，然后第二天收到了批复的邮件，说符合cash boost的资格。钱在5个工作日之内就到账了。 把上述经过写出来和大家分享，希望能给大家一些借鉴，尤其是之前没有和ATO打过交道的人。 |
