大家有没有在比较白的公司工作的经历

小弟即将要去一个感觉比较白的公司工作，现司是比较multi culture的。大家聊天也能说一说自己的culture。比较害怕自己没有办法融入到比较白的公司里面去。 想问问大家有类似经历吗？放在隐版也是想大家畅所欲言。

大部分公司应该都是白人居多

这是澳洲呀.

不用怕. 大部分人很习惯公司里有各种种族的，不会特殊对待.

主要还是看你的工作能力和为人.

匿名者 发表于 2026-6-20 21:46
大部分公司应该都是白人居多

这是澳洲呀.

一般是印度人多

我们公司80%白人。工作20年了，该咋咋滴。

我们公司大部分都是白人，除了我好像没有正宗中国大陆人。
有印尼华人，马来西亚华人，还有一个越南华人 还有一个台湾人。
该咋咋地，没觉得有啥异常哈哈

hgaox

https://whiting.com.au/

vivianvivian

我硕士毕业后第一份工作， 做电话客服的工作，同一层楼， 400多个白人， 就3个华人(其中2个华人是越南来的华人ABC）， 1个印度， 1个非洲人。

白人中50% 是白色皮肤的土著人和白人-残疾人。

同事都挺好， 就是白人领导会双标， 对华人的KPI 要求比较高。

whyisthis

local白人其实很不好。水平差，傲慢，嫉妒心很强。如果你做得好，local白人会嫉妒你。bully你。南非白人我觉得相对是最好的，德国的也还行，其它国家移民过来的白人至少也不会像local白人做得这么恶劣。

老豇豆

我所在单位就我一个亚裔，其他都是本地白人。刚去的时候确实很不习惯，也有些不自在。但时间久了发现，和国内一些职场相比，这里少了很多勾心斗角。大家其实比较直接，也没那么多心思去算计别人。而且他们会主动给予每一个人应有的尊重和体面。恶心人的本地员工也有，不过大家通常对事不对人。如果感到自己受了委屈，或者工作中遇到了困难，还是要主动向上汇报。至少在我的工作环境里，管理层通常会认真倾听，并给予适当的支持和回应。

当然，因为成长背景不同，彼此的做事方式和思维习惯会有差异。让我感触比较深的是，很多华人习惯用勤奋和多做事来体现自己的价值；而本地员工因为从小受到本地教育的影响，他们更善于表达观点，从专业角度提出建议、参与讨论和影响决策。他们很清楚管理层需要什么，而不仅仅是把事情做完。

这几年工作下来，我最大的体会是：努力当然重要，但学会表达自己的专业判断和想法，同样重要。

无名草66

印度人和华人（移民）少的地方，人际关系都相对简单，并不是白人同事有多好，而是你根本不可能丝滑地融入白人圈子，如果你只是一般职员，不影响他们之间的竞争，没有利益冲突。

Yueliang123

一直都在本地白人多的公司，和同事之间的相处都不错的。

echoxyz

换过好几家公司，本地白人的人品和水平基本都是一流的，老中青都是
唯一一个口碑不咋地的人家也只是贪玩懒散，但小心思是没有的
可能和行业有关

jongmi

总的来说，会需要花些时间和努力融入 （你如果没有意愿或者本身比较抵触澳白文化那就很难），建立自信工作上立足之后会好很多，而且soft skills会提高更快。其实白人内部也是欧系多元文化，作为亚裔要说完全融入不太可能，但从旁多了解一点也是很有帮助的。

call000

我曾经就职的一家全球企业，澳洲就大部分白。总共200+人，墨尔本分部（100+）我是唯一的亚裔黄种人（还有几个印二代）。

在那里的几年学会了OZ style (work & life),普通白人没那么多小心眼，大家嘻嘻哈哈的过日子，利益也没那么计较。可能是我的层级不高吧。 不过越往高层越勾心斗角，听过很多你死我活的斗争故事...

总体来说，只要是你不太离谱，一切按规章制度去做。活/工作的很舒服的。

Natio

我以前的公司，绝大多数白人。但白人也分英国来的白人，美国来的白人，澳洲本地白人。 澳洲本地白人也分在本地长大的白人， 从各个州或者新西兰省过来的白人。他们性格各异，有比较阴的，也有明目张胆bully的， 但绝大多数都是表面嘻嘻哈哈，一天就过去了。如果你紧张就找一两个和你聊得来的多组队，可以互相帮忙的。 他们具体干活脑子不太好使，但会吹牛B， 10%干活，40%拉关系，50%靠吹。 你和他们搭档工作，会比较轻松，但很容易被抢风头，所以要保持和直属领导的沟通，让领导知道你的进度，需要什么帮助或者指导。我发现即使白人领导也非常乐意接受你说他们能干，有领导力，谢谢他们的指点等等，他们一听就飘，一飘就觉得你人好，一觉得你人好你的工作就比较容易开展了。哈哈哈哈。

同胞相反， 90%干活10%内斗。 后来我也学乖了， 10%干活，50%搞好和领导还有同事的关系，40%防火防盗防同胞

evolutionEVO

很白，少数印度裔、大陆华人不错
abc有一个非常懒+烦人，幸好不是同组
白人好的很好，不好的非常不好
关键看你的直属经理，和上面的头，以及同组人怎么样
不然好的人不是你经理也白搭
有的白人嫉妒心挺强（恨强，帮弱）
在这种人面前不能显示自己太聪明太勤奋，只能摸鱼+装傻充愣

grace181

除了有些部门有些人懒散，白人居多公司没什么太过担忧，你坐稳了一样可以年复一年日复一日

gamesover

匿名者 发表于 2026-6-20 20:50
一般是印度人多

某些特殊行业和公司有可能的

肯定不是普遍现象

四导

我非常不喜欢和白人一起工作，隐形歧视，自己菜还嫉妒心强，无论职位高低，总是背地里搞事情。

flyinfree

只要工资给得到位，别的嘛，无所谓，混混经验，不好就换东家。

cathyqk

待过的一家矿业公司，整个building里面400多人，华人两人（包括我自己），亚裔五人。白人中最好相处的同事一个英国澳洲双重护照，一个南非白人。最歧视甚至不打招呼的几个是本地白人。

weekends

皮肤白，仔细聊聊很多是移民二代，南欧 东欧特别多，其实并没有什么，西欧后裔也挺好。
种族不是问题，看个人

四两VS千斤

再怎么白财务部肯定不白，白人做的不多。

weisong8

实话实说，比较白的，比比较黄的，比比较黑的，好太多了，不要不要的。。

独步闲庭

专注事业做好分内之事，和同事做到礼貌得体就行，不要强迫自己融入，融入是个伪命题，因为根本融入不了，属于精神自虐

cks

白人坏起来也很坏，好的也很好。
大部分是普通人。

总有刁民要害朕

我们公司就我一个，其他全白。。。。。。

我的秋天

关键看你周围的白人同事（工作上有接触的。）和你有没有利益冲突。
有的话，大事不妙。
我在之前单位上了10年班，很长时间就我一个非白人，短暂的有过中东裔，埃及裔，很快就走人了。
不是自己走的，都是变相赶走的。我蠢，我傻，熬了10年，受气了10年，离职了。
自己出来做tradie，请我做事的主要还是原来的白人客户，这就说明只要没有利益冲突，白人还ok的。