谢谢支持，招到人了

zjler

xxxx

zjler

[quote]99fatfree 发表于 2014-6-3 14:40
这个不写的要求太多了。 请问地址是悉尼的会被直接忽略么。 ？ 哈哈。 还有楼主日期的格式写错了。  ...[/quo


简历你爱怎么写就怎么写。没有法律硬性规定你要怎么写。

zjler

经理传给我很多简历中只有一份是华人的，这哥们还是MU的，还是因为他的cover letter很有特点。我喜欢他的cover letter很聪明的一个人，可经理觉得他overqualified。希望他找到合适他的工作吧。注定我得有个印度人的下属了。

btxy

你可以当印度人的上司 多好啊

zjler

商定了一个塔州过来的一深圳女生，明早联系一下前老板reference check，希望no drama.早点找到人。

zjler

btxy 发表于 2014-6-11 18:24
你可以当印度人的上司 多好啊

昨天来了个男印度人，给经理通话，问经理公司地址，说是他手头无笔纸，要经理给他发电邮。经理因为这个否决了他，说他太被动了。我想也是，google一下我们公司地址不一下就出来了吗？这种人懒到根上了。面试一上来就他妈的一劲儿吹，问到关键问题就打马虎眼。这种人就不应该轻易让他绕过一些关键问题，让他弱点全爆出来给经理。我问了三次他的五年计划都他都不想回答，最后我再提一下这个问题，他说五年内要做我们公司的GM，我就打住了，这印度人只会把野心放在嘴上吹吹罢了。相比那个深圳的女生一看上去就比较nice，比较谦虚，我就和经理说说笑话来让她放松点。

joeventus

谢谢楼主分享

zjler

经理极度看好的那个女印度人，是个围头巾的，也是一个来就个吹啊，一直说什么说她要帐很有战略，可一问具体什么方法，说不出个所以然，发现印度人总把小东西夸地很大，回答问题反应很快编的很快，给人一种滑头的感觉。这种人对于智商正常的面试官基本不发挥作用。

zjler

多说没有坏处，但要说具体的工作，和简历上相关的duties和skills

zjler

如果是中低职位的，吹大的东西没有什么好处

zjler

因为中低职位面试官都想找一个既能干，又不aggressive，nice的人，就行了。

鱼羊鲜

学习下简历技巧

zjler

zjler 发表于 2014-6-13 10:54
多说没有坏处，但要说具体的工作，和简历上相关的duties和skills

说具体工作，中间有点小错误没人会太注意，说别的吹的越多，前后矛盾就越多，漏洞也越多。

zjler

鱼羊鲜 发表于 2014-6-13 10:59
学习下简历技巧

again,中低职位的话，do not burn your heart of ambition in the air,因为这样基本连面试机会都没有的。

99fatfree

zjler 发表于 2014-6-13 11:03
again,中低职位的话，do not burn your heart of ambition in the air,因为这样基本连面试机会都没有的。 ...

请问那个有特色的cover letter是哪里比较初衷？ 多谢。

yangyang

zjler 发表于 2014-6-6 23:34
经理传给我很多简历中只有一份是华人的，这哥们还是MU的，还是因为他的cover letter很有特点。我喜欢他的co ...

你所说的CV很有特点是指什么？能否说一下，怎么样的CV是你们比较感兴趣的吗？

petminmin

同问CV
希望楼主能站在employer的角度给我们找工作的多些建议

柠檬meg

同求找工建议！the more the better !

sealion2009

如果面试时被问到3年，5年计划我也会很头痛的