PWC CAP作业奉上！

米克羊

从3月下旬开始网申到上周五接到录取通知，将近五个礼拜吧。过程真的比较长，竞争也比较激烈。算上网申，网上笔试，两轮电话面试，一天的AC，和最后的partner interview，一共六轮的筛选。 我想，写下这些，希望能对正在申请工作或准备申请工作地同学有所帮助。 确实，对于海外学生来说，不是PR，机会确实凤毛麟角。

我想网络申请，必要的硬件肯定是要有的，GPA，实习经历等等。除此以外，我希望大家能花点时间回答open questions。这是HR了解你的第一印象。对待OQ的态度直接反映出你对待这份工作地渴望程度。 我的GPA不错，也有过得去的实习经历，但从我的经验来说，认真回答每一个OQ是非常必要的。 因为我身边很多成绩很好的同学连网上测试都没有拿到，这其实是很可惜的。我建议，不要直接在网上回答，放到WORD里面，写完修改下，或者叫别人帮你修改下，都是很好的选择。

然后就是网上测试，SHL的，Verbal相对比较难，数学应该是我们的强项。因为以前考过GRE，所以，相对别人来说，我有那么一点优势。但是在这之前，我还是拿几套以前做过的GRE的题目练了一下。理论上来说，练习是不会有帮助的，但是对于不熟悉的同学来说，可以做一两套熟悉一下。 毕竟在时间有限制的情况，紧张是不可避免的。数学测试，我不想讲太多，但是一定要看清题目，不要因为没有注意‘not’而选反了。

网上测试结束以后就是电面了，第一轮悉尼打来的（最后一问是中文），第二轮墨尔本打来的，全部英文。我的感觉不错。 问题主要是behavioral questions， 还有对这个program的想法，和对自己以后发展的想法。因为之前准备的很充分了，所以感觉答得比较流利。电面不是很长，一般在15分钟左右。可能因为我讲的比较多，基本都是我在讲，两个电话都在20分钟左右。

然后苦苦等了两个星期左右，终于等到了Assessment Center。 关于四大的AC，流程都是很标准化的。从早上8点半开始orientation到下午3点结束，这次的AC主要包括，group activity，manager interview，numerical verification test，mandarin test。这次的AC没有把partner talk放进来。其实到了AC，身边每个人都跟你一样，过无关斩六将，接受了从800到30的洗礼。所以，我对每个人，都很尊重，虽然是对手，play with elegance please. 事实也是如此，我所在的小组个个都很强。 最后我们一组六个人，4个进了partner interview。小组活动，网上很多人建议当leader啊，当time taker啊，当记录员啊，很可惜，因为我们小组的人好像都很有经验，这三个角色在一开始就被挑掉了，就好像他们事先商量好的一样，呵呵。我没有刻意去抢，所以我的角色就是multiplayer，和他们一起做leader，time taker同时总结记录。随机应变的能力在小组面试的时候是至关重要的。不要抢，也不要被其他人咄咄逼人的气势吓蒙了，既要给你的对手机会表现, 但是等到你讲的时候，抓住机会，可以客气的指出其他人所讲的不足之处，也要对别人讲的好的地方加以赞赏。可能这些讲起来很简单，真的到做的时候，确实比较难。要有一个平和的心态，明确任务是证明自己团队合作的能力，领导组织的能力，与人交流沟通的能力和解决问题的能力。讲的东西要实在具体，不要泛泛而谈。

Manager interview基本都是behaviorial questions，问哪些问题网上都可以找到，准备好就行了。 而中文写作呢，虽然他们讲字迹不要紧，我还是建议，争取写的工整端正，如果能写很好看的中文，确实能把你区别开来的。虽然是写中文，我认为如果能按照雅思写作的条理逻辑来写的话，能让人觉得你的论述更有说服力。除了签名，将近两年没写过中文，那天我自己都诧异居然方块字写出来还不错，如果让我选择AC自我感觉最好的地方，非中文测试莫属了。然后就是简化版的数学测试，主要是为了检验网上测试的人是否是同一人。

整个AC下来，人其实是很疲劳的，虽然中间穿插着office tour，也有PWC的工作午餐，其实并不是很享受。虽然感觉不错，但没有十分的把握，因为感觉每个人表现都不错的样子。晚上八点半左右吧，接到partner interview的通知，约在第二天下午，一阵兴奋过后，开始着手准备了。搜了下网上关于partner interview会问哪些问题，基本不是既定的behavioral questions，而是一些对个人发展方向，职业规划方面的问题。我觉的回答的时候不要空洞，要联系自己的实际情况，比如把对将来的展望与自己的教育背景，实习经历结合起来，或者是自己对市场近况的一些看法。我想，我做的比别人更加多的一点可能就是，对于市场上发生的状况比较敏感，会深入的了解下背景资料。在manager interview和partner interview中，我都提到了中资对澳洲资源业的投资特别是中铝对力拓注资的问题以及中信泰富和东航的巨额衍生品亏损，也谈了我的一些看法。我想很多同学都知道这些事件，但在谈话过程中，能否和partner进一步深入的探讨，取决于你对整个事件的了解程度，而非人云亦云。但是如果并不了解的话，千万不要在这些资历很深的前辈面前显摆。

本来预计的partner interview是30分钟左右，我看了墙上的钟，整整讲了40分钟，整个谈话过程，轻松愉快，后来发现自己把partner给我倒得一杯水都喝光了。唯一令我不解的是居然partner interview也是用预先准备好的一些问题，包括behavioral questions。谈话结束后，别人问我感觉如何，我说比较轻松，其实每个人出来感觉都差不多。因为partner不会故意来刁难你，只是想更多的了解你。但困难的地方在于，能进最后一轮的已经很少了（AC人数的一半左右），如何能在最后一轮脱颖而出取决于你的回答是否有亮点，是否有出彩的地方，让partner对你留下很深刻的印象。不敢说自己机智幽默，但起码的幽默感和随机应变的能力还是有的。

然后就是漫长的煎熬，将近一个多星期的等待，终于在上周五接到面试我的partner的祝贺电话，很激动。

回想整个过程，希望大家对每一次机会都做好最充分的准备。机会来之不易，转瞬即逝。网上的资料很多，也很充分，google一下，尽收眼底。即便这次没有被录取，我想我也会写下整个过程，除了最后两段有所变动以外。 真心希望我的一些感想和心得对后来人有所帮助或启发。如果这次与我同在AC而最后没有被录取的战友看到此文，希望再接再厉，只是这次我的运气稍微好一点，你们的表现同样可圈可点。最后祝各位好运！:)

steveking

再次恭喜下 LZ

klux

楼主能详细谈谈你的背景么。。。

迷失@森林

怎么两张帖子啊……

米克羊

详细，哪方面呢？

digger

钱景如何?

迷失@森林

国内学习经历，工作经历，社会活动经历
国外学习经历，工作经历，社会活动经历，国外部分要求重点介绍

以上是compulsory info

以下可选，你自己挑着说
性别姓名身高体重血型星座三围婚否性取向家庭住址电话号码电子邮件等等等等，

klux

原帖由 米克羊 于 2009-5-13 18:41 发表
详细，哪方面呢？

教育经历、工作经历等等。。。
主要就是你觉得哪些因素让你脱颖而出的

jtop

请问LZ有何实习经历?

radar1016

原帖由 迷失@森林 于 2009-5-13 18:48 发表
国内学习经历，工作经历，社会活动经历
国外学习经历，工作经历，社会活动经历，国外部分要求重点介绍

以上是compulsory info

以下可选，你自己挑着说
性别姓名身高体重血型星座三围婚否性取向家庭住址电话号 ...

森林已经说得很详细了。  期待楼主来回答 (paopaobing(68))

dolinloop

这个过程真长。当初我们MBA的Consulting面试是压缩版，比较干脆，5个面试，一周搞定
周一2个back-to-back Manager interviews, 2 x case+ 4 个behavior Q，每个为时45分钟，共９０分钟；周四2个Director back-to-back interviews, 形式跟第一轮一样；周五Partner interview，一个多小时，也是case + Behavior，周五下午五点就通知给offer啦

不过如果轮上两个consulting firm同一周面试，那可真够惨的

[ 本帖最后由 dolinloop 于 2009-5-13 20:56 编辑 ]

dolinloop

另外share一下，Professional Service Firm找人的时候并不都喜欢aggressive的人，前一阵我们公司的MBA招聘，就有人因为 too aggressive, too competitive，被质疑其合作精神，随后没有入选。

以前都以为不够aggressive是自己的缺点，参与今年的面试之后，才明白也许这还被认为是易于合作的优点了

迷失@森林

原帖由 dolinloop 于 2009-5-13 20:59 发表
另外share一下，Professional Service Firm找人的时候并不都喜欢aggressive的人，前一阵我们公司的MBA招聘，就有人因为 too aggressive, too competitive，被质疑其合作精神，随后没有入选。

以前都以为不够aggre ...

惊现咨询牛人
论坛里现在会计商行投行咨询人才都有了
哎，我决定销声匿迹一段时间

米克羊

毕业于国内二流大学，有幸在汇丰实习过一段时间。毕业拿到offer后，却选择来澳洲，成为了众多acc同学中的一员。在这里将近两年的时间，没有任何office工作的经历，只是在myer干过Christmas casual，但干的最多的还是在汉堡店打工，呵呵。

年初在新加坡安永实习了两个月，受益良多，对auditing也确实很感兴趣，遂决心毕业后朝此方向发展。在实习结束时，已经拿到senior manager的verval offer。

在整个面试过程中，partner和manager最感兴趣的还是我的两份实习经历，高中去美国做交流学生的经历已经在大学里做project manager的经历。但让所有这些跃然眼前完全取决于你的沟通能力和表达能力。

很同意dulinloop的观点，在群面的时候，too aggressive往往不能给自己加分，即便你的想法再正确再出彩，也不会获得太多的支持，因为你没有给别人发挥的余地。道理很简单，礼尚往来嘛:)

happybunny1

恭喜恭喜，经济这么不好，还能找到工作，厉害啊。
你做PWC  那个部门的啊

迷失@森林

原帖由 米克羊 于 2009-5-13 22:26 发表
毕业于国内二流大学，有幸在汇丰实习过一段时间。毕业拿到offer后，却选择来澳洲，成为了众多acc同学中的一员。在这里将近两年的时间，没有任何office工作的经历，只是在myer干过Christmas casual，但干的最多的还是 ...

别告诉我你拿的是BDP……

psveind

恭喜楼主，太强了！！！

novawsh

真不错,congrats!真牛

UBS

原帖由 米克羊 于 2009-5-13 22:26 发表
毕业于国内二流大学，有幸在汇丰实习过一段时间。毕业拿到offer后，却选择来澳洲，成为了众多acc同学中的一员。在这里将近两年的时间，没有任何office工作的经历，只是在myer干过Christmas casual，但干的最多的还是 ...

请问前辈,SINGAPORE EY的OFFER为什么没有吸引你呢?

kikilala

真好，羡慕，lz知道今年录取了多少人吗?

radar1016

原帖由 kikilala 于 2009-5-14 17:26 发表
真好，羡慕，lz知道今年录取了多少人吗?

syd 5
mel 2
per 1

total 8

韬光养晦

牛人，还欠楼主19分，等分回来 马上加！

楼主monash的master？ 平均Hd？

猪满意

congrats, LZ参加的AC应该全是中国人吧，pressure会小很多，去年的AC是和local混在一起的。。。

米克羊

不是安永新加坡不吸引我，只是PWC的这个program更吸引我。
没有local的AC，压力确实小很多，但周围的人英语表达交流的能力都感觉很强。

as6400

恭喜恭喜，LZ的实力应该在澳洲留学生里属一属二了，为什么不选泽新加坡安永，CAP要5年不能动的

miaom

恭喜！

题外话一下，我不是这一行的，想问为什么面试、笔试还有中文。只是好奇，见谅。

fengshusue

恭喜楼主拉：）你是CPA Australia到新加坡EY实习的吗？我也是啊，请问楼主是？

antonych

去年的AC也没有和LOCAL混在一起,除非是补录的那次.

BTW,我是去年录取,今年开始的,进来后就不同于面试了,慢慢就看得出来谁的发展前景会更好,谁容易流下来升职.我觉得TEAMWORK SPIRIT是跟面试的时候的要求一样的,好的TEAM PLAYER比较吃香.

似水华年

(monkey09) 弱弱的问下楼主是放弃了汇丰滴offer，又来澳洲读了大学么？

[ 本帖最后由 似水华年 于 2011-9-14 12:07 编辑 ]

josephineyan

原帖由 似水华年 于 2011-9-14 12:05 发表
(monkey09) 弱弱的问下楼主是放弃了汇丰滴offer，又来澳洲读了大学么？

您掘了个两年的坟。。。