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发表于 2020-9-23 11:27 |显示全部楼层

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shermanluxm 发表于 2020-9-22 12:47
那么有问题你自己怎么学的？Google不一定都有

我是做IT的，我之前带一个新人，又一次她跑过来和我说，她本地装的数据库，装完之后密码找不到了。让我来帮她看看。
我去，你是一个Senior Developer，你自己电脑装的数据库密码忘记了，来找我干嘛？我的时间是来陪你重设密码的么？

后来我就把她开掉了。。。当然，还有一些别的原因。

ausox

白金靴族

发表于 2020-9-23 12:09 |显示全部楼层

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zyzbill 发表于 2020-9-18 17:56
到一家新公司要尽量多观察，少问问题

Are you sure?

我现在就在带一个新人, 好不容易公司来了一个中国人, 真的很想留他
但他几乎每分钟都要来问一个问题, 真的夸张, 连老板都说了他好几次了. 有什么事拿笔记下来, 先看笔记, 再问人, 不要影响别人的工作效率
有些问题真的用common sense或者多试验几次就能得出结果的, 可能他觉得这样显得他比较积极吧, 试用期转正之前准备把他开走了.

发表于 2020-9-23 12:56 |显示全部楼层

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Chrisbabycare 发表于 2020-9-22 21:10
楼主跟我好像啊，但我是从commercial 最近刚跳到firm ，特别大的Learning curve .,, 各种软件没用过，然 ...

同样好奇，大家都想从firm跳commercial，难道觉得无聊？我之前呆的地方有一个从commercial来的AP，干了两个周被开了，她当时跟我说觉得commercial无聊，我在想，大家削减了头想去commercial

Chrisbabycare

发表于 2020-9-23 12:59 来自手机 |显示全部楼层

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狸狸酱发表于 2020-9-22 23:52
好奇为什么从commercial跳到firm？

离家近，适合带娃儿，也能学东西.. 但是我想继续投简历回归commercial 了

KaTharina

发表于 2020-9-23 13:01 来自手机 |显示全部楼层

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yaphet 发表于 2020-9-23 12:56
同样好奇，大家都想从firm跳commercial，难道觉得无聊？我之前呆的地方有一个从commercial来的AP，干了两 ...

Ap无聊还很累，同样累还是firm有意思点

发表于 2020-9-23 13:02 |显示全部楼层

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KaTharina 发表于 2020-9-23 13:01
Ap无聊还很累，同样累还是firm有意思点

好吧，没做过不知道。我以为commercial都一样的轻松

Chrisbabycare

发表于 2020-9-23 13:03 来自手机 |显示全部楼层

本帖最后由 Chrisbabycare 于 2020-9-23 13:07 编辑

yaphet 发表于 2020-9-23 12:56
同样好奇，大家都想从firm跳commercial，难道觉得无聊？我之前呆的地方有一个从commercial来的AP，干了两 ...

我之前不知道firm 的都往外跑，上班第一天韩国同事也同样好奇，我为什么会去这个firm 上班，所以借楼主的帖子问问。 firm 这么不好吗？我是不是赶紧回归commercial 啊我发现我性格更适合commercial 喜欢team. Environment, 好的工作环境，上升空间，长期来说很重要

KaTharina

发表于 2020-9-23 13:06 来自手机 |显示全部楼层

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yaphet 发表于 2020-9-23 13:02
好吧，没做过不知道。我以为commercial都一样的轻松

一天打一百张单子...机械劳动还是死任务

发表于 2020-9-23 13:11 |显示全部楼层

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本帖最后由 yaphet 于 2020-9-23 13:14 编辑

KaTharina 发表于 2020-9-23 13:06
一天打一百张单子...机械劳动还是死任务

所以AP具体的职责是出invoice之类的？我感觉之前的firm啥都做过了。出invoice之类的我的确是感觉很恶心

发表于 2020-9-23 13:13 |显示全部楼层

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Chrisbabycare 发表于 2020-9-23 13:03
我之前不知道firm 的都往外跑，上班第一天韩国同事也同样好奇，我为什么会去这个firm 上班，所以借楼主 ...

小firm没有发展空间的，最来做去都是tax，运气好手里有大一点的公司，做financial report能遇到更多的东西，运气不好翻来覆去就这些东西。趁着年轻赶紧爬到大firm，或者有机会转commercial。

shermanluxm

发表于 2020-9-23 13:41 |显示全部楼层

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righttang 发表于 2020-9-23 11:27
我是做IT的，我之前带一个新人，又一次她跑过来和我说，她本地装的数据库，装完之后密码找不到了。让我来 ...

但是一些特定的东西，假设你们用特定的软件或者设备，就是customised那种，你，或者下属，遇到问题要解决，该怎么办？escalate to upper level吗？

我之前面试遇到过一个问题，没答好。

具体问题是这样的：

首先我们是电子电气方面的，维护设备。有些需要24小时运转的设备。

问我，假设我值夜班，一台设备出故障，但是我从来没修过这样的设备，我该怎么办？而且就我一个人值夜班。

难道大晚上直接电话给老板吗？

谢谢

chenzy0513

发表于 2020-9-23 18:49 来自手机 |显示全部楼层

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楼主说了这么多，却没有强调这是一个三个月的contract。

这么短期的工作完全就要直接上手干的，哪有学习时间？这和permanent工作完全不一样。公司估计根本也没有长期雇佣楼主的计划。好的话干三个月，或者延长到6个月，不行就直接走人了。

也不知道楼主是不熟悉澳洲劳动合同的形式还是怎么的，要我的话3个月contract怎么也不会去，明摆着干不长，根本就不值得面试

W旺W

发表于 2020-9-23 19:00 |显示全部楼层

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chenzy0513 发表于 2020-9-23 18:49
楼主说了这么多，却没有强调这是一个三个月的contract。

这么短期的工作完全就要直接上手干的，哪有学习时 ...

我一直说的是这是个 permanent, permanent, permanent full time.

righttang

发表于 2020-9-24 14:01 |显示全部楼层

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本帖最后由 righttang 于 2020-9-24 14:03 编辑

shermanluxm 发表于 2020-9-23 13:41
但是一些特定的东西，假设你们用特定的软件或者设备，就是customised那种，你，或者下属，遇到问题要解 ...

你是怎么回答的呀？

这种问题，如果我是老板，我下属要是半夜打电话给我，我首先会问，这台设备坏了有什么影响？可以拖到早上么？
另外，有没有备份的机器，可以临时顶一下？
如果这两个都没办法，是否可以想办法联系厂商？

这些问题你如果都考虑过了，得到的回答是，影响很大，不能拖，没有备份不能顶，厂商不管，我们必须要修。

在这些情况下，你直接打电话给老板，那当然是唯一的办法咯。

但是如果下属这些问题都没考虑过，一点小P事直接打电话过来，那我肯定不高兴呀

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